QuanticoAcademy est né en 2015 de la volonté du cabinet à vouloir participer à l’employabilité des jeunes congolais. C’est notre part sociale, c’est-à-dire notre contribution sans contrepartie au développement des capacités professionnelles des jeunes. A travers cette bretelle, QuanticoRH permet aux jeunes chercheurs d’emploi, aux jeunes étudiants et ceux ayant déjà terminé leurs études universitaires, de se doter des outils et moyens nécessaires pour décrocher un emploi. C’est ainsi qu’à travers le projet QAC, le cabinet QuanticoRH forme des jeunes dans l’élaboration de CV et la rédaction de lettre de motivation. Une fois ces outils maitrisés, les participants inscrits à nos séminaires, apprennent les différentes techniques indispensables pour décrocher un emploi.

A travers le projet QAC, nous renforçons par ailleurs les capacités des jeunes en fin de cycle universitaire à travers des modules de formation synthétiques, pratiques et adaptés afin de leur permettre de mieux s’insérer professionnellement. C’est aussi l’occasion pour des professionnels en poste de renforcer leurs capacités sur des aspects bien précis de leur profession dans le but de développer leur employabilité. La participation à ce deuxième volet se fait moyennant une contribution forfaitaire.

QuanticoRH c’est une fédération multiculturelle et multilingue de jeunes africains de divers horizons, tous ouverts sur le monde et très dynamiques qui se sont proposés de mettre en œuvre leur expérience et expertise pour accompagner diverses organisations dans leur développement.

QuanticoRH, c’est par ailleurs une équipe multidisciplinaire avec une expérience internationale des meilleures pratiques de management, de gestion de la performance et des ressources humaines.

QuanticoRH, c’est par ailleurs une équipe multidisciplinaire avec une expérience internationale des meilleures pratiques de management, de gestion de la performance et des ressources humaines.